Se comunica a los señores Directores Generales de todas las dependencias de las distintas jurisdicciones que se desarrollara en el Curso de Capacitacion en Gestiòn Administrativa, destinado a todo el personal que desarrolla tareas de administracion. El mismo se dictara en las sedes del Ipra de las ciudades de Ushuaia y Rio Grande. Dicho curso se dictara dentro del periodo 21 de octubre y 14 de diciembre del 2011. El mismo es con la modalidad examen final.
Nombre del Proyecto: “Curso de Capacitación en Gestión Administrativa”
Responsable del Proyecto:
Luis Modesto ENRIQUEZ
Licenciado en Administración de Recursos Humanos
Director de Suministros, Administración y Despacho
Subsecretaría de Licitaciones, Contratos y Suministros
Ministerio de Economía
Colaborador :
Pablo F. Lois
Director de Servicios
Subsec. Licitaciones Contratos y Suministros
Pcia. Tierra del Fuego Antártida e Islas del Atlántico Sur.
Objetivos del Proyecto
El curso esta orientado a fortalecer competencias claves, vinculadas a la
gestión de los procedimientos administrativos y en este sentido, se espera que
la actividad contribuya a optimizar el perfil y desempeño de los funcionarios
públicos, homogeneizando criterios y acciones que hacen a la gestión
documental de la administración pública provincial, otorgando mayor eficiencia
en el uso de los recursos públicos y eficacia al momento de responder a las
necesidades de la comunidad.
Propósitos del Proyecto
Esta instancia de capacitación laboral, posibilitará la nivelación de
conocimientos, dando mayor autonomía en el trabajo bajo un marco de
responsabilidad, facilitando la resolución de problemas, fomentando la actividad
interdisciplinaria y el trabajo en equipo, profesionalizando la actividad
administrativa, brindando una mejora sustancial en la prestación del servicio y
en la imagen y actitud agente del Estado frente a la comunidad.
Destinatarios
Personal administrativo de la Administración Pública Provincial, entes
descentralizados y autárquicos.
Duración:
El proyecto está pautado en el desarrollo de SIETE (7) encuentros de jornada
completa (7 horas de duración) y UN (1) encuentro de evaluación final de igual
duración, con un total de CIENCUENTA Y SEIS (56) horas reloj. /// FUERON UN TOTAL DE 8 CLASES + la instancia de la EVALUACION;
Aspectos Metodológicos
Cada encuentro será de carácter presencial y de asistencia obligatoria,
trabajándose en cada oportunidad con material procesado didácticamente.
Se alternarán exposiciones a cargo del docente y responsable del proyecto,
con espacios de práctica y participación de facilitadotes (agentes de la propia
administración, con reconocida trayectoria y experiencia laboral y con
prestación en sectores afines a la temática tratada), durante los cuales se
promoverá la interacción de los participantes en el análisis crítico de la
normativa vigente y en la resolución de casos simulados y reales.
Amplia será la actividad de taller, en donde se trabajará de, el diseño,
elaboración y gestión de documentos y actos administrativos y manejo de
expedientes.
Se desarrollarán también, actividades lúdicas y de dinámica grupal, que
asocien estas instancias con la temática propuesta, la comunicación, el trabajo
interdisciplinario y en equipo, como propuesta de trabajo y aplicación a la
actividad diaria-
